Новые правила воинского учета и штрафы за их нарушения

15 августа 2023

1347

Изменения порядка ведения воинского учета работодателями вступили в силу с 5 августа 2023г., они коснулись правил вручения повесток работникам, форм отчетов работодателей и ведения списков военнообязанных, к тому же введены новые меры ответственности.

1. Новые правила вручения повесток.

Повестки работникам работодатели обязаны вручать лично не позднее, чем за 3 дня до указанного в повестке срока явки в военкомат.

При отказе работника от получения повестки, повестка считается врученной в день отказа работника от ее получения, об этом работодатель обязан проинформировать военкомат не позднее дня, назначенного для явки в военкомат путем отправки повестки с отметкой об отказе в ее получении. Такая повестка содержит отметку об отказе, дату, должность, подпись и ФИО лица, вручавшего повестку, а также подписи и ФИО присутствовавших при отказе работника от получения повестки свидетелей.

Стоит знать, что военкомат одновременно с отправкой повестки работодателю размещает ее в специальном электронном реестре.

Ответственность работодателя за невручение повестки работнику предусмотрена ст. 21.2 КоАП РФ в виде штрафа от 1000 до 3000 рублей, с 1 октября 2023 года это нарушение будет грозить штрафом:

для должностных лиц организаций — в размере от 40 000 до 50 000 рублей;
для организаций — в размере от 350 000 до 400 000 рублей.

При этом повестка будет считаться врученной работнику по истечении 7 дней с даты ее размещения в реестре повесток.

Новая форма вручаемых работникам повесток приведена в Приложении № 1 к Постановлению Правительства РФ от 27.11.2006 № 719.

2. Новые формы отчетов и сроки по их предоставлению работодателей.

Новая форма отчета о заключении с военнообязанным работником трудового договора и увольнении военнообязанного работника содержит сведения о серии и номере паспорта, СНИЛС и дате рождения военнообязанного работника, сведения о военно-учетной специальности принимаемого или увольняемого военнообязанного сотрудника не предусмотрены новой формой.

Соответствующая форма отчета, начиная с 14 апреля 2023 года, должна быть отправлена в военкомат в течение 5 дней с момента издания приказа о приеме на работу или увольнении работника.

Новая форма отчета о заключении с военнообязанным работником трудового договора и увольнении военнообязанного работника приведена в Приложении № 2 к Постановлению Правительства РФ от 27.11.2006 № 719.

3. Ведение списков военнообязанных.

В соответствии с п. 13 Постановления Правительства РФ от 25.07.2023 № 1211 с 5 августа 2023 года для работодателей отменена обязанность по представлению в военкоматы списков работников мужского пола.

В соответствии с п. 13 Постановления Правительства РФ от 25.07.2023 № 1211 работодатель обязан информировать военкомат о неоговоренных исправлениях, неточностях и подделках, неполном количестве листов в документах воинского учета, а также о случаях неисполнения гражданами обязанностей в области воинского учета, в течение 5 рабочих дней со дня их выявления.

4. Штрафы

1 октября 2023 года в силу вступает Федеральный закон от 31.07.2023 № 404-ФЗ, предусматривающий ужесточение административной ответственности работодателей за нарушения воинского учета и введение новых составов административных правонарушений.

Будет введена новая статья 19.38, устанавливающая для работодателей штрафы за неоказание содействия военным комиссариатам в мобилизационной работе при объявлении мобилизации. Ответственность для работодателя предусмотрена в виде административного штрафа:

на должностных лиц организаций — в размере от 60 000 до 80 000 рублей;
на организации — в размере от 400 000 до 500 000 рублей.

Увеличатся штрафы:

по ст. 21.2 КоАП РФ за не оповещение работников об их вызове по повестке военного комиссариата. С 1 октября 2023 года их размер составит:

для должностных лиц организаций — в размере от 40 000 до 50 000 рублей,
для организаций — в размере от 350 000 до 400 000 рублей.

по ст. 21.4 КоАП РФ за непредставление в военкоматы сведений, необходимых для ведения воинского учета. С 1 октября 2023 года их размер составит:

для должностных лиц организаций — в размере от 40 000 до 50 000 рублей.

Будут отменены штрафы за непредставление в военный комиссариат списков граждан, подлежащих первоначальной постановке на воинский учет, ввиду исключения соответствующей обязанности.

Нажмите для звонка